Запущено рекордне видання програми стажування Академії Будімекс, яка дає змогу молоді отримати досвід у впровадженні стратегічних інвестицій у будівництво по всій Польщі. Цього року компанія підготувала понад 300 оплачуваних місць для студентів і десятки пропозицій для технічних студентів у 75 локаціях по всій країні. Набір починається 2 березня і триватиме до кінця червня.
Програма стажування Академії Будимекс є однією з найбільших освітніх ініціатив у будівельній галузі Польщі. У цьогорічному випуску студенти працюватимуть на будівельних майданчиках та в офісах компанії у 75 локаціях 14 провінцій, а вперше за кордоном — у Таллінні, Естонія. Програма триватиме з березня до кінця вересня, хоча більшість стажувань запланована на літній період, щоб не заважати заняттю протягом навчального року. Заявки на участь у програмі можна подавати через вебсайт www.akademiabudimex.pl.
« Ми вступаємо в десятиліття величезних інфраструктурних інвестицій у Польщі, що потребуватиме тисяч добре підготовлених спеціалістів. У Budimex ми не лише спостерігаємо ці зміни, а й активно підтримуємо розвиток майбутнього персоналу. Наша програма стажування — це справжній початок для молоді в галузі, яка сьогодні є одним із найінноваційніших і найшвидше зростаючих секторів економіки », — каже Анна Кариш-Сосінська, член правління, директор відділу управління людськими ресурсами Budimex SA.
Стажування в Budimex – можливість розпочати кар’єру не лише для інженерів
Програма стажування Академії Будімекс орієнтована не лише на студентів цивільного будівництва та суміжних галузей, а й на людей, які цікавляться кар’єрою у таких сферах, як HR, фінанси, право, охорона праці, ІТ та інновації. Учні можуть отримати досвід як на будівельних майданчиках, так і в Економічних офісах будівельних компаній по всій Польщі, а також у штаб-квартирі компанії — m.in. в ІТ-офісі, фінансовому відділі, юридичному офісі, технічному офісі, відділі інновацій або гарантійних відділах. Як і щороку, усі стажування оплачувані.
«Наша програма вже багато років отримує дуже високі оцінки від учасників. Студенти особливо цінують процес впровадження, робочу атмосферу, співпрацю з керівником і командою, а також амбітні завдання розвитку. Майже 60% учасників заявляють про готовність продовжувати працювати в компанії, а понад 20% учнів залишаються в Budimex назавжди або повертаються на наступний випуск програми — додає Анна Кариш-Сосінська.
Стажування для учнів технічної школи – інвестиції у наймолодші таланти
Водночас Budimex розробляє програму учнівства для студентів будівельних техніків, яка цього року відбудеться п’яте видання. Кілька десятків молодих людей матимуть шанс здобути реальний професійний досвід, розвинути як технічні, так і м’які компетенції під керівництвом відданого репетитора та побудувати мережу контактів у галузі. Учні також можуть брати участь у додаткових інтеграційних ініціативах і конкурсах, а найкращі з них отримають фінансову стипендію. Загалом у чотирьох випусках програми вже взяли участь 213 студентів.
Budimex постійно інвестує у розвиток молодих талантів
Діяльність, що здійснюється в рамках Академії Budimex, є частиною довгострокової стратегії компанії, спрямованої на розвиток компетенцій майбутніх працівників будівельної галузі. Протягом багатьох років компанія розвиває співпрацю з технічними та економічними університетами, займаючись науково-дослідними проєктами та ініціативами на підтримку розвитку практичних навичок студентів.
Budimex також створює сучасні простори, сприятливі для навчання та інтеграції. Зони Budimex були створені m.in року в Технічній школі архітектури та будівництва імені Станіслава Ноаковського у Варшаві та в Білостцькому технічному університеті.
Компанія уклала 27 угод про співпрацю з університетами та встановила стратегічні партнерства з 53 школами по всій країні. Завдяки освітнім та партнерським програмам Budimex, таким як Академія Budimex або Ambassador Programme, понад 3 000 молодих людей вже здобули свій перший професійний досвід у будівельній галузі.
